平利县林业局切实落实党风廉政建设责任制，大力加强林业系统党风廉政建设，构筑林业预防反腐体系，采取多种形式，积极引导全体党员干部职工“学廉文、思廉政、践廉行、树廉风”，努力营造林业系统风清气正的良好环境。

一是抓好廉政文化教育，营造浓厚氛围。局党委坚持专题教育和经常性教育相结合，组织开展了多次廉政文化教育，组织机关干部职工认真学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，学习胡锦涛在中国共产党第十七届中央纪律检查委员会第五次全体会议上的重要讲话，深入开展了廉政文化进机关、基层党建示范点创建、创佳评差竞赛活动和“三联共建”等一系列教育活动，组织党员干部收看党风廉政警示教育片，大力宣传生活中先进典型的清正廉洁事迹，开展向先进人物学习活动等，不断丰富廉政文化教育内容，进一步促进党员领导干部廉洁从政，弘扬廉政思想，增强廉政意识，倡导廉政道德，营造浓厚的廉政文化氛围。

二是创新廉政文化载体，强化队伍建设。县林业局积极创新廉政文化的载体，丰富活动形式，使广大党员干部易于接受，时刻谨记廉洁理念，树立廉政意识。局机关自创“勤政廉政信息提示卡”，此提示卡以“加强党风廉政建设，大兴求真务实之风”为主旨，以“遵党纪政纪严于律己，正党风政风争当先锋”为勉励，由本月的工作重点、本月学习党规党纪的重点、本月工作完成情况三方面组成，要求党员干部每月如实填报上交，促进班子成员廉洁自律，自觉接受群众监督。并且积极参与创建“五星机关”活动，即支部工作规范星、协助行政优胜星、廉洁自律正气星、效能建设满意星、党建工作特色星，不断创新廉政文化载体，强化林业队伍建设。

三是完善廉政制度建设，形成长效机制。为进一步贯彻标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，维护林业机关形象，必须完善廉政制度建设，形成长效机制。林业局党委高度重视机关廉政文化建设，把廉政文化建设纳入党风廉政建设和创佳评差目标考核，形成了主要领导负总责，分工明确，一级抓一级，责任到人，上下协调，齐抓共管，全员参加的党风廉政文化建设格局。成立廉政文化建设领导小组，定期召开联席会议，及时沟通情况，研究解决工作中的问题，确保了廉政文化建设的连续性、持久性和系统性，形成了反腐倡廉宣传教育的整体合力，进一步完善领导干部党风廉政建设责任制、领导班子集体决策制度、政务公开制度、干部选拔任用制度、任职廉政谈话制度等，并狠抓贯彻执行，从根本上有效地推进了廉政文化建设的发展。

全体干部职工正以饱满的工作热情，求真务实的工作作风，坚守在自己的工作岗位，展现林业人的新时代风采。