平利县林业局在全县林业系统中大力开展干部作风整顿工作，用实际行动，以“六项活动”为载体，扎实推进干部作风建设。

一是开展“领导干部基层走访”活动。按照要求做好扶贫帮困点、联系点工作，认真搞好三阳镇三道河村、计划生育双女户以及老县镇东河小学的帮扶工作，建立领导班子联系点、党员干部联系困难户帮扶机制，通过实际调研，与群众同吃同住同劳动，掌握群众疾苦。

二是开展“矛盾排查化解”活动。单位主要负责人采取主动接访、重点约访、带案下访等形式，下基层、办信访，做到面对面地沟通，心对心的交流，积极调处各类纠纷和矛盾，真正做到情况在一线掌握，问题在一线解决，促进林区社会和谐，维护社会稳定。

三是开展“纪律检查整顿”活动。由局纪委牵头，深入各单位对干部纪律作风、工作效能、服务态度等方面情况进行明察暗访，及时通报处理一批典型案例。通过纪律检查，进一步提高林业系统服务质量，提升行政效能，树立了林业系统党员干部新形象。

四是开展“干部培训”活动。组织林业系统干部职工积极参与“学习七一讲话精神、做好新形势下的群众工作”专题讲座，制定相应培训计划，开展专题讨论，深入系统地集中开展宗旨教育，把树立群众观点、坚持群众路线内化于心。

五是开展“群众评议”活动。积极参加全县万人评议活动，把林业工作人员改善服务态度、提高服务效率、提升服务水平作为群众满意的评议标准，邀请人大代表、政协委员、基层群众、服务对象召开座谈会，打分测评，征求意见和建议，并及时反馈，督促制定整改措施，促进干部作风转变。

六是开展“服务基层技术下乡”活动。组织林业技术人员深入基层开展送科技下乡活动，广泛征求群众意见，同时举办林果技术和蚕桑技术培训班，开展有害生物防治，指导林业生产和幼林抚育管理，稳抓蚕桑示范点建设，切实做好秋蚕饲养。