为奋力实现林业工作全面崛起和高质量发展，旬阳林业局以实际行动践行“绿水青山就是金山银山”发展理念，聚集“八化”措施、深化林长制、培植新动能、挺进深绿色，坚定不移的走出生态优先、绿色发展的转型之路。

林长制度化、促进大保护。充分发挥全市694名林长牵头抓总作用，全面构建党政同责、属地负责、部门协同、源头治理、全域覆盖的长效机制，通过林推行林长巡林、督查提醒、现场交办、跟踪督导等制度的落实，努力实现林长全面“守绿”、严格“护绿”、持续“增绿”、突出“用绿”、创新“活绿”的有效职能，促进形成林业资源大保护格局。

项目质量化、促进大发展。树立“项目为王”理念，积极争取项目包装入库，近期包装申报中央财政投资项目13个，省级财政投资项目14个。全面推进整合项目落地落实，促进储备林建设、汉江水岸画卷等重点项目高质推进，持续保持招商引资、固定资产投资等经济指标保持全市第一梯队态势，促进市域经济高质量发展。

产业优势化、促进大振兴。紧紧围绕乡村振兴“1226”示范建设重点任务，整合林业项目资金2500万集中实施低效林果提质增效、林下经济发展、特色林果培育和农户庭院经济等，抓实拐枣、枇杷、樱桃等特色林果提质增效3万亩，拓展优势培植拐枣等主导产业做优做强，促进林农增收、产业增效、乡村振兴。

工程项目化、促进大绿化。采用“一项重点工作、一名班子成员牵头、一个单位组织实施、一支精良队伍包抓、一套科学方案推进”的工作推进机制，实现“定项目、定人员、定目标、定措施”的“四定”责任制，依托退耕还林、生态保护修复项目，完成漆树、红仁核桃、国槐等树种荒山造林6300亩，实施退耕还林2.58万亩，栽植拐枣1.5万亩。启动实施旬阳二中、李家台、宏达坤黄姜厂、老龙沟新材料产业园绿化工程，实现增绿增效目标。

保护具体化、促进大资源。以松材线虫病防治、森林督查、森林抚育、国土空间绿化、林地变更调查、非煤矿山排查治理、林草湿调查监测、外来有害物和林业种质资源调查、森林防火等10项具体工作为抓手，大力实施林草湿资源保护，坚持守土有责、守土尽责，形成“在发展中保护、在保护中发展”良好局面。

政策惠民化、促进大落实。加大惠民项目的争取与落实，足额兑付生态惠民各项补助资金，目前已兑付生态效益补偿2800余万元、退耕还林补助3500余万元、聘用护林员3668人，发放劳务补助1700余万元。严格资金管理，规范兑付程序，及时通过“一卡通”足额兑付到户，让更多林农享受生态补偿“红利”。

日常细节化、促进大运转。将党的建设、作风建设、精神文明、安全生产、防汛防滑、疫情防控、信访维稳等日常工作进行细节化管理，分季度下发责任清单，对各项工作责任到人、与经济工作同研究、同落实，传导压力、一体推进，促进日常运转有力有效。

过程监督化、促进大实效。成立11个由科级领导带队的工作组，对21个镇及具体业务部门进行包联式督导，做到安排与落实相结合、推进与督导相结合、监管与服务相结合，协调处理各镇在林业生产中的各项问题，解决急难愁盼、真正成为工作开展的“战斗员”、业务技术的“培训员”、上下衔接的“协调员”、业务落实的“督查员”，促进林业各项工作转型升级。