新年伊始，岚皋县林业局党委启动青年干部轮岗锻炼机制，着力加强青年干部培养，提升青年干部政治素质和综合业务能力。全局7名年青年干部积极参加本次轮岗。

此次轮岗，旨在加强岗位历练，提高综合能力，激发奋斗激情，促进快速成长。本次轮岗要求青年干部要做到，公文平台收发一次文件、独立起草一份公文、参与筹备一次会议、做好一份会议记录、掌握一些日常行政礼仪、发表一篇新闻宣传稿件，撰写一份轮岗工作总结；相关股室要以本次轮岗锻炼为契机，积极发扬“传帮带”的优良传统，向青年干部传授业务知识、专业技能、工作经验和处事方式。

“青年兴则国家兴，青年强则国家强”。县林业局党委高度重视青年干部的锻炼培养，轮岗机制可以有效打破股室之间壁垒，丰富工作内涵，加速青年干部个人能力提升。